2022年速算扣除数一览表，2021年速算扣除数

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于2022年速算扣除数一览表的问题，于是小编就整理了4个相关介绍2022年速算扣除数一览表的解答，让我们一起看看吧。

农民工个人所得税税率表最新2022？

2022个税起征点为5000元，外籍⼈员个税起征点为5000元，⼯资个税税率表和年终奖个税税率表是相同的，但是他们的个税计算⽅法是不⼀样的，注意区分。

⼯资、薪⾦所得：

⼯资、薪⾦所得，适⽤七级超额累进税率，税率为（3%）⾄（45%）。

每⽉⼯资预扣预缴，***⽤全年累计预扣预缴⽅式，

本期应预扣预缴税额=（累计预扣预缴应纳税所得额×预扣率-速算扣除数)-累计减免税额-累计已预扣预缴税额

2022年个人所得税你们都申报了吗？

你说的是个人所得税的汇算清缴吧

个人所得税的汇算清缴，包括综合所得的个税汇算清缴和经营所得的个税清缴。

综合所得的个税汇算清缴，即包括工资薪金、劳务报酬、特许权使用费和稿酬这四项所得的汇算清缴。该汇算清缴的时间为每年的3月1日至6月30日。

现在通过个税***可以查到个人2021年综合所得的申报收入，个人汇算清缴后估计要补点个税了。

经营所得的个税汇算清缴，是个体工商户、个人独资企业等经营所得产生的个税的汇算清缴。该汇算清缴的时间为每年的1月1日至3月31日。

临时经营所得，不需要汇算清缴。

年终奖纳税的现行方式还要延续2年

年终奖纳税的现行方式有两种，一种是计入工资薪金并入综合所得；一种是单独计税，不并入综合所得。

年终奖可以并入工资薪金纳税，并入工资薪金时，要考虑5000元/月的扣除额，如果发奖金当月员工扣除社保和公积后的额度低于5000元时，***设金额为4000元，则要从年终奖中再扣除1000元，扣除后的金额才为应纳税所得额。

年终奖单独计税，不并入工资薪金，不考虑5000元/月的费用扣除额，不计入综合所得，年终奖的金额直接除以12后，按对应的税率计算个税。

总体来讲，除低收入外，年终奖还是单独计税合算，尽管不能两次扣除5000元/月的费用，但是可以享受两次速算扣除数。

该政策原来在2021年12月31日结束，在2021年底前又延长两年到2023年12月31日。

有年终奖可以考虑是否单独还是并入工资薪金计税，如果没有年终奖的，就当是知识学习了，呵呵。

打开个人所得税***

选择专项附加扣除填报，点击确认

有六种不同的申报种类，选择自己需要的

租房的小伙伴像我一样点击住房租金就可以了选择2022扣除年度

填写租房信息，部分是选填可以根据自己的情况填写申报方式按照自己的情况进行选择，我最近换工作还没有转到新公司，所以选择了自行申报，有工作单位小伙伴可以选择扣缴义务人申报，点击申报就好图中有申报的流程操作，小伙伴

可以进行参考噢

2022年扣除节***日周末一共上班多少天？

随着2022年即将到来，很多上班族开始关注新的一年上班工作时间。2022年有多少个工作日？关于2022年节***日放***时间安排也都已经公布了，因此每个月的上班时间可以确定下来，2022年法定节***日共多少天？今年的***期多不多呢？本专题给大家具体介绍下。

2022年法定节***日多少天

法定节***日加起来总共29天。

2022年放***多少天

133天。

2022年有多少个工作日

总天数365减去周末和节***日,还剩232天。

因为除了29天的节***日，还有52个周末，总共是133天。2022年的365天减去133等于232天。

一年有52个周，一周有两天休息，这样就去掉了一百零五天，春节，元旦，中秋，五一，十一，这些节***日有三天休息，这样就要去掉二十天左右，，这样365减去130就有235天上班左右

个税专项附加扣除又多了一项，如何申报？

今年打工者最关心的一项***之一，莫过于个税扣除里新增了一项婴幼儿照护费专项附加扣除减免了，而正是填报时间也已经确定：2022年3月29日。不得不说，从立法到实施，不过半个月的时间，可谓是雷厉风行，值得点赞👍。

但是这项扣除里有一个条件：首先你必须有一个孩子，并且孩子的年龄要在三岁以下[大笑]。这样你就可以在个税里填报了。

首先打开个税***，找到专项附加扣除，点进去就会发现，下面多了一项婴幼儿照护费。然后我们选择扣除年份：2022年，下面需要准备自己的子女信息，如果子女已经上户，就可以填写***，出生日期会自动带入。选择以后，剩下的就和其他信息一样了，选择完扣缴义务人，填报就完成了，十分方便。

到此，以上就是小编对于2022年速算扣除数一览表的问题就介绍到这了，希望介绍关于2022年速算扣除数一览表的4点解答对大家有用。