提升办税效率,山东省地方税务局推出智能化网上办税平台迈向数字经济新时代,
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兄弟都县局中层了还这水平,作为老税务人得批评你哦,如果你不追求上进倒也无碍,能借调你去说明你也不错,王处长给你几点意见吧:
第一,市局厅局级平台,县局副处级平台,人脉、见识、素质、学习、能力等等方面压根不在一个档次。
第二、你跟着厅局长可以当处长,你跟着处长也就只能当科长咯,在县局局长副处,副局正科,你现在最多要么副科要么主任、副主任科员。
第三、干得好可以留下,干得一般回到原单位。总不能一辈子县疙瘩吧,即使回到县里至少也在市局混个人熟,你以后还有工作对接。
第四、收人方面差距不太大毕竟体质内,只是要辛苦你的家庭一年咯毕竟两头跑,还是要家人理解否则后院会冒火甚至起火哦,呵呵。
第五、我认识很多税务系统的通过借调、挂职、遴选的从县城到市局,有的碌碌无为一辈子和去前一样,也有的不喜欢大都市氛围和人选择回县城,但目前也有几个坐到了副厅,副处正处就更多了,所以同样机会给不同人结局是不一样的,剩下的只有看你自己咯。
综合所诉,人各有所志,如果喜欢大城市有奋斗心还是值得去,如果想过平淡安稳日子没仕途追求则不去。
建议去。
市级平台认识的人、经历的事,是在县级平台无法看到的,能锻炼能力,提高自己的业务水平。回到原岗位或者另外的岗位会站在更高的位置看待工作,有一览众山小的感觉,做事也会得心应手。说俗一点,同事、朋友也会认为这是去市局镀金,潜意识里认为你回来后是要被提拔、重用,也影响你的工作态度。
这就看你的抱负与能力。如果你有能力,又想在仕途上有所进步,可以去锻炼一下。一是可以结识很多人脉,今后工作中是***;再是可以展示你的才华,让上级领导赏识你;三是多一个工作经历,是一个跳板。
税务是垂直领导,区县税务人事财务由市局管理,同系统借调市级处室表现好是有机会留在市局工作的。
市税务局的发展肯定比县里好,职务职级名额也比县税务局多,竞争比县里小很多,市局中层是处长,县里中层可能是股长,连科长都不是。
公司合理避税的时候,想要确保成功,仅仅依托合理合法的方式是不够的,还需要专业的人员以及依托税法和税收优惠政策,这样才能确保避税的成功。目前个人和企业都在积极的开展合理避税工作,这是因为合理避税的成功
企业合理避税可以***用以下几种方式:
1、选择不同行业进行投资而减少税负。企业在投资的时候,一般考虑更多的是利润多少问题。但需要了解的是,不同行业的投资活动,所产生的税负多少是不同的。只有选择合适的投资,才能有效的降低税负。
2、选择不同性质的企业进行投资以减少税负。一般来说税项是多种多样的,并且不同税项所针对的企业性质是不同的。所以纳税人在选择成立企业的时候,可以选择国家扶持企业,这样可以更好的享受政策。
3、选择不同地点投资来减少税收负担。不同地区、不同行业所存在的税收优惠政策是不同的,如果纳税人能够选择税收洼地进行企业注册,则可以更好的享受税收优惠政策。但需要注意的是:税收优惠政策不是固定不变的,所以需要时刻关注政策的变化,从而做好应对。
1、引入外资,我国对外商实行税收倾斜。
2、选择好公司注册地,如经济开发区,沿海经济特区等都有优惠政策。
3、选合适的行业,比如免税规定的服务性行业有,幼儿园、养老院、婚介所等等。
4、做管理费用文章,公司可提高坏账准备的提取比率,可以少交所得税。
首先区别“合理避税”和“偷税漏税”:需要告诉大家的是,合理避税并不是偷税漏税,它是在合法的范围内减轻税收压力,避免因为税务知识的盲点,而导致企业多缴税或被税务局罚款。所以,企业有必要了解合理避税的基本知识。
一、常见的根据政策来避税的方法
注:以下涉及到的税率均以国家最新政策为准!
01:目前对小微企业的优惠政策如下:
(1)对月销售额10万元以下(含本数)的增值税小规模纳税人,免征增值税。
(2)自2019年1月1日至2021年12月31日,对小型微利企业年应纳税所得额不超过100万元的部分,减按25%计入应纳税所得额,按20%的税率缴纳企业所得税;对年应纳税所得额超过100万元但不超过300万元的部分,减按50%计入应纳税所得额,按20%的税率缴纳企业所得税。
上述小微企业是指从事国家非限制和禁止行业,且同时符合年度应纳税所得额不超过300万元、从业人数不超过300人、资产总额不超过5000万元等三个条件的企业。 从业人数,包括与企业建立劳动关系的职工人数和企业接受的劳务派遣用工人数。所称从业人数和资产总额指标,应按企业全年的季度平均值确定。具体计算公式如下:季度平均值=(季初值+季末值)÷2 全年季度平均值=全年各季度平均值之和÷4年度中间开业或者终止经营活动的,以其实际经营期作为一个纳税年度确定上述相关指标。
02:国家对高新技术企业的优惠政策如下:
(1)企业的研发费用可以按175%进行企业所得税的税前扣除。
(2)申请成为“高新技术企业”,可以少缴10%的企业所得税,按照利润的15%缴纳。(非高新技术企业需要缴纳25%的企业所得税)
这两项规定,到底能为高新技术企业减轻多少税负,我们通过一个例子来看一下。
03:年终奖缴税的优惠政策如下:
年终奖的准确叫法是“全年一次性奖金”,年终奖个税计税方法是一种比较优惠的算法,是全年仅有的一次可以除以12计算合适税率的税收优惠。
年终奖是对企业员工们一年来工作业绩的肯定。“年末双薪制”是最普遍的年终奖发放形式之一,大多数企业,尤其是外企普遍会使用这种方法。
企业要利用好“全年一次性奖金”的税收优惠政策,减轻税负,还需要注意以下事项:
(1)纳税人取得全年一次性奖金,单独作为一个月工资、薪金所得计算纳税。在一个纳税年度内,对每一个纳税人,该计税办法只允许***用一次。
(2)纳税人取得除全年一次性奖金以外的其他各种名目奖金,如半年奖、季度奖、加班奖、先进奖、考勤奖等,一律与当月工资、薪金收入合并,按税法规定缴纳个人所得税。
(3)由于个人所得税的法定纳税主体是个人,企业为员工承担的个人所得税不能税前扣除,在年度汇算清缴时,企业应进行纳税调整,调增应纳税所得额。
二、企业容易忽视而导致多缴税的4种情况
注:以下涉及到的税率均以国家最新政策为准!
04:没有生意也要进行零申报
根据相关法律法规,营业执照批下来后,企业每个月都必须向税务局申报企业的经营情况。不管有没有赚钱,也不管有没有生意,每个月都要根据运营情况做账然后根据账本向税务局做税务的申报。现在小规模企业一个季度的开票量不达九万元的话,可以进行零申报。零申报办理起来也比较简单,如果不办理,企业将会面临2000元的罚款。
需要注意的是,如果长期零申报,可能会被税务机关纳入重点监控范围,如有不实情况,将会被税务机关依法查处。
05:增值税税率只与行业有关,与进项税的税率无关
关于这一点,举个例子:增值税第二条规定:图书销售的税率是11%。即只要企业是一般纳税人,销售图书的税率就是11%。
那么问题来了,如果某销售图书的公司,也符合一般纳税人的条件,但他拿到的印刷图书的进项***是17%,在进行缴税时,还能继续适用11%的税率吗?(即缴税时,按11%的税率抵扣17%的税率)。
答案是肯定的,该公司仍然适用于11%的税率,因为行业性质决定了增值税税率,与进项税的税率是多少无关。
06:合同作废也要记得纳税
企业在日常经营过程中,必然要与外界签订合同,如果中间发生意外,双方废止了合同,也是需要完成印花税缴纳义务的。
《中华人民共和国印花税暂行条例》第七条规定:应纳税凭证应当于书立或者领受时贴花。由此可以看出,企业是否要缴纳印花税,应该看合同的签订与否。也就是,只要双方签订了应税合同,那么就应该在合同签订后申报缴纳印花税,而与该合同的过后作废、是否履行无关。
07:不拿***就要多缴税
税务机关实施“以票控税”,企业所有的支出都要取得合法凭证,否则不能税前列支。能够取得合法凭证(***)成了企业节税的重要方法。
然而有些人不以为意,当对方以优惠为名,诱导企业不开***时,有些企业就会同意,这样做其实是吃亏的,举个例子:
某公司购买1000元的办公用品,如果不开***只需付900元,而如果开***则需付1000元,表面看起来,不要就可以为企业节省100元。
然而现实是:如果多付100元,企业的所得税就可以少缴330元;而如果少付100元,企业的所得税就要多缴330元。拿不拿***的区别一看就明白了。所以,企业人员一定要记住:不拿***就会多缴税。
三、创业者不可不知的5个节税技巧
注:以下涉及到的税率均以国家最新政策为准!
08:将个人专利以技术入股的形式投入公司使用
如果企业老板或员工个人拥有专利,并将其提供给公司使用,公司在对待个人的专利时,可以为其合理估价,并以有价入股的形式纳入公司使用,并签订正式的合同。这样一来,专利就会成为公司的无形资产,会计人员可以***用合理摊销的方式,将其计入成本费用,从而减少利润,达到少缴税的目的。
09:合理提高员工***,计入成本,摊销利润
中小企业主在生产经营的过程中,可以在不超过计税工资的范畴内适当提高员工工资,例如:为员工办理医疗保险,建立职工基金(如:养老基金、失业保险基金、教育基金等),增加企业财产保险和运输保险等等。如此一来,不仅可以调动员工积极性,而且这些费用都可以列入企业的成本,从而摊销企业利润,减少税负。
10:混合销售要依法而签,分别计税
一项销售行为如果涉及服务又涉及货物,就是混合销售。这里包含两个要素:一是必须是同一项销售行为,二是必须要涉及服务和货物,二者缺一不可。其中也有需要注意的税务筹划点。
例如,对于一家生产设备并提供安装服务的商家来说,肯定想要做低材料价格、做高安装服务价格,让本来该征收17%材料增值税销售额变成了征收11%的建筑服务销售额,以此降低增值税负担,提升税后收入。
但是对于购买方来说,则更希望获得更多的进项抵扣税,以此来提高报销额,也就是希望对方按照17%的税率纳税。所以如何开票是双方博弈的过程,各家会计要认清这一点,避免在税务往来中,被对方的筹划,导致自家多缴税。最明智的做法就是依法签订,分别计税,公平合理。
11:***丢失,及时补救,仍能报销和入账
我国实行以票控税,因为涉及到税收,如果***丢失想要重开一张是不太可能的。但是,没有了***就不能凭票报销和公司入账,该怎么办呢?
丢失***不用慌张,你可以***取以下两种措施进行补救:
第一种,从外单位取得的原始凭证如有遗失,应当取得原开出单位盖有公章的证明,并注明原来凭证的号码、金额和内容等,由经办单位会计机构负责人、会计主管人员和单位领导人批准后,才能代作原始凭证。
第二种:如果确实无法取得证明的,如火车、轮船、飞机票等凭证,由当事人写出详细情况,由经办单位会计机构负责人、会计主管人员和单位领导人批准后,代作原始凭证。
12:成本费用中公司费用与股东个人消费不能混杂在一起,要划分清楚
例如,有些公司出资购买了房屋、汽车,却将权利人写成了股东,而不是付出资金的单位,而且该笔资金也没有在账面上列示股东的应收账款或其他应收款。这样做合理吗?
首先,这是成本费用中公司费用与股东个人费用相混杂的事例。按照《个人所得税法》及国家税务总局的有关规定,上述事项视同为股东从公司分得了股利,必须代扣代缴个人所得税,相关费用不得计入公司成本费用,要在账面上列示股东的应收账款或其他应收款,从而给公司带来额外的税负。
13:将企业进行业务分流注册到税收低洼地
税收低洼地政策在全国很多地方都有,其中重庆、苏北、上海、深圳的都很出名的,小编今天推荐重庆(苏北)地区,希望对企业能够有一定的作用首先,小编先对我们园区做一个简单的介绍。江苏分为苏北和苏南,苏北在经济上相对苏南来说,有一定的滞后性,为缩小这种地域间的差距,苏北从多方面考虑制定了即能够带动苏北当地经济发展又能够减轻那些税负压力大的企业,即苏北税收低洼地政策,苏北税收低洼地政策是属于总部经济招商,即注册式招商,企业无需在当地实地经营,经营场地企业可自行选择。
营改增以后,地方税收都得向中央以及上级财政缴纳,苏北园区只需要向中央缴纳部分增值税所得税部分,增值税地方留存为50%,所得税地方留存为40%,对企业的奖励以地方留存为基数。作为一项面向全国的招商政策,对于企业有那些要求呢,是否全国各地的企业都可以享受呢。
享受税收低洼地的政策主要有两种,其一是通过成立新公司或分公司的模式,享受增值税和所得税地方留存部分的奖励;其二是通过成立个人独资企业,享受个税核定。两种方式,根据公司的具体情况***用最适合自己企业的方式来享受政策奖励
一、 通过成立有限公司或分公司的税收奖励扶持比例
1. 增值税:增值税奖励地方留存部分的(地方留存50%)30%---70%的奖励,也就是总税收的15%--35%的奖励,数据上来税,企业增值税为100万,奖励企业区间为15万---35万之间
2. 所得税:增值税奖励地方留存部分的(地方留存40%)30%---70%的奖励,也就是总税收的12%--28%%的奖励,数据上来税,企业增值税为100万,奖励企业区间为12万---28万之间
备注:奖励企业比例区间主要依据是企业对财政的贡献度
二、 通过成立个人独资企业,享受个税核定政策
1.重庆地区----增值税;3个点,个人所得税:1.5个点以及2个点 根据选择园区的不同有所差异,附加税:0.36个点。 综合税率是4.86个点以及5.36个点
2.苏北地区-----增值税;3个点,个人所得税:0。5%---3.1%,根据五级累进制来计算,附加税:0.36个点。 苏北地区注册可以享受增值税奖励地方留存的(地方留存50)30%---50%,开满500万的情况下,综合税率为5.71---6.01
企业通过这样的税收政策方式来为企业进行合理合规的税收筹划即是为企业减轻税负压力也是合理合法的操作方式。
资料来源:搜狐
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