会计师证好不好考,初级会计师证好不好考
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大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于2022最新税率表的问题,于是小编就整理了3个相关介绍2022最新税率表的解答,让我们一起看看吧。
2022年的企业所得税税率如下:
企业所得税的基本税率为25%。
对于符合特殊条件的企业,按特殊税率征收,如符合条件的小型微利企业,减按10%的税率征收企业所得税。
对于国家需要重点扶持的高新技术企业、技术先进型服务企业,以及符合条件的企业从事污染防治的第三方企业等,减按15%的税率征收企业所得税。
对于非居民企业符合条件的,其企业所得税减按10%的税率征收。
对于国家鼓励的软件企业和重点集成电路设计企业,自获利年度起计算优惠期,实行“三免三减半”政策,即自获利年度起前五年对企业所得税进行免征,然后减按10%的税率减半征收。
请注意,以上税率是根据2022年的相关法律法规和政策规定整理的。如有疑问,建议您咨询专业的税务顾问或直接联系税务部门以获取最准确的信息。
根据最新的信息,2022年中国企业所得税税率为25%。这是适用于所有企业的一般税率。然而,对于小型微利企业和高新技术企业等特定类型的企业,可能享受更低的税率或税收优惠政策。具体的税率和政策可能因企业所在地区和行业而有所不同。企业应及时了解并遵守相关税法法规,确保按时缴纳所得税。
根据相关的依据发推算,2022年小规模纳税人增值税税率将会回调到3%,我国的疫情虽然还是时有发生,但没有大规模的爆发,能快速的解决。所以推算是2022年会回调到3%。但相关的税务部门还没有出明确的通告,我们还是得等明确的同通告出来后,再下定论!
其实小规模纳税人在想方设法享受国家层面上的税收优惠政策的同时,也可以在地方税收洼地园区享受相应的税收优惠政策,能减轻的税负压力其实比在国家层面上的税收优惠政策更能减轻税负!
如在重庆税收洼地园区,核定征收政策核定个人独资企业和个体工商户,核定的个税税率仅0.6%,综合税率才1.66%,还出核定征收通知书,电子税务显示核定征收,这样算下来,能有限减轻企业在所得税高达90%以上的税负压力!
个税起征点
2018年10月1日起,个税起征点提高至5000元,使用超额累进税率的计算方法如下:
1、全月应纳税所得额=税前收入-5000元(起征点)-专项扣除(三险一金等)-专项附加扣除-依法确定的其他扣除。
2、缴税=全月应纳税所得额×税率-速算扣除数
例:***设小王的工资收入为8000元,专项扣除(三险一金等)扣除1000元,没有专项附加扣除,那么他应纳个人所得税为:(8000—1000-5000)×3%—0=60(元)。
个税计算公式
工资个税的计算公式为:
个人所得税计算明细=(税前收入-5000元(起征点)-专项扣除(三险一金等)-专项附加扣除-依法确定的其他扣除)×适用税率-速算扣除数
个税缴费税率
1、全月应纳税所得额不超过3000元:
税率:3%;速算扣除数(元):0
2、全月应纳税所得额超过3000元至12000元:
税率:10%;速算扣除数(元):210
3、全月应纳税所得额超过12000元至25000元:
税率:20%;速算扣除数(元):1410
4、全月应纳税所得额超过25000元至35000元:
税率:25%;速算扣除数(元):2660
5、全月应纳税所得额超过35000元至55000元:
税率:30%;速算扣除数(元):4410
6、全月应纳税所得额超过55000元至80000元:
税率:35%;速算扣除数(元):7160
7、全月应纳税所得额超过80000元:
税率:45%;速算扣除数(元):15160
个税计算器
计算器说明:
1、填写收入总额
2、扣除部分需要填写包括五险一金、专项附加扣除部分
3、点击计算即可计算个税!
点击:进入个税计算器
举例计算
应发工资:应发工资是应发工资的你的汇总薪资,没扣除你月应缴杂项的薪资。
实发工资:扣除了你缴纳项后的实际领到手的薪资。
举例说明:***如小吴在2019年1月份应发工资为8000元,***设他需要缴纳各项社会保险金1000元,在没有专项附加扣除的前提下,他的实发工资是多少呢?
1、全月应纳税所得额=税前收入-5000元(起征点)-专项扣除(三险一金等)-专项附加扣除-依法确定的其他扣除。通过计算,应纳税所得额为2000元,适用税率3%,速算扣除数为0。
2、缴税=全月应纳税所得额×税率-速算扣除数,可以计算得出,应缴税款60元。
3、实发工资=应发工资-各类保险-缴税=8000-1000-60=6940元。
到此,以上就是小编对于2022最新税率表的问题就介绍到这了,希望介绍关于2022最新税率表的3点解答对大家有用。
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